Red de radios

23.5.2023

El secretario de organización de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) – Capital, Hugo Bellón, conversó sobre la situación de los trabajadores y las próximas elecciones nacionales y del sindicato.

¿Cómo ves la situación actual de los trabajadores?
Hugo Bellón: Es preocupante que, en un gobierno peronista, digamos que tenemos pleno empleo cuando muchos trabajadores y trabajadoras son pobres, sobre todo en el Estado. Eso tiene que ver con una decisión política de no aplicar sumas fijas que recuperen los salarios. Recordemos que venimos del gobierno de Macri donde los sueldos bajaron abruptamente y a eso debemos sumarle dos años de pandemia donde también se retrajo el salario. En este tiempo donde las paritarias no acompañaron la inflación, y mucho menos recuperaron lo perdido, la única forma de hacerlo es con una suma fija.

¿Qué posición tienen los gremios respecto a la implementación de una suma fija?
HB: Algunos gremios dijeron que no y otros apoyaron la medida. Pero, la realidad, es que a la suma fija deberíamos haberla aplicado hace más de dos años. Desgraciadamente, hacia adentro de ATE Capital, costó mucho y creo que se instaló tarde. En lo personal, vengo planteándolo tanto en reuniones de Comisión Administrativa como en los plenarios, pero la conducción de nuestro sindicato no quiso llevarlo adelante. Más allá de esto, creo que queda claro que la solución es esa, porque a nadie se le ocurre que nos puedan dar hoy un aumento inmediato del 100% para recuperar lo perdido. Lo que escandaliza a los grandes medios es el porcentaje, y muchos funcionarios se dejan llevar por eso. Los salarios que tenemos actualmente son los que mantienen a las y los trabajadores debajo de la línea de la pobreza y que no nos permiten recuperar el marcado interno. Hay que hacer algo. Cristina lo dijo claramente, y lo viene diciendo hace mucho tiempo. Desgraciadamente no fue escuchada. Algunos gremios plantean que esto achata la pirámide salarial, yo estaría de acuerdo con este planteo en una situación de normalidad, pero, en esta coyuntura, hay que encontrar una solución. Después veremos como recomponer la pirámide, pero en este momento nuestros compañeros y compañeras, y sus familias, tienen que tener sus necesidades básicas cubiertas.

¿Qué opinión tenés sobre la movilización gremial durante estos años de gobierno del Frente de Todos?
HB: Más allá de quién gobierne, es importante que nos podamos manifestar cuando tenemos necesidades insatisfechas. A nosotros no nos da lo mismo que gobierne la derecha o un gobierno nacional y popular, pero cuando las necesidades de nuestros compañeros y compañeras están insatisfechas, la única forma de solucionarlas, si no funciona el diálogo, es que estemos en la calle y nos hagamos escuchar. Tenemos que tomar las medidas de fuerza que tomaría cualquier sindicato. No hay que ponerse colorado con respecto a eso, porque seguramente le va a hacer entender a muchos funcionarios que están equivocados. Hay que encontrarles solución a las necesidades de nuestros compañeros. Si como representantes de los trabajadores y trabajadoras nos quedamos callados, pareciera que está todo bien, y está claro que no está todo bien.

¿Crees que este gobierno no escuchó a los trabajadores?
HB: Creo que les tuvo miedo a las tapas de los medios hegemónicos y no encontró soluciones reales para los trabajadores. Hay que entender el contexto. No voy a negar que venimos de un gobierno que dejó los salarios en el subsuelo y una inflación altísima. A esto se le sumó la pandemia. Este gobierno actuó muy bien y fue unos de los mejores gobiernos de Latinoamérica, y seguramente del mundo, en términos sanitarios. Eso hay que valorarlo. Ahora, en cuanto a la recuperación salarial, no se dieron los pasos que se tenían que dar. Específicamente a los trabajadores del Estado nos prometieron treinta mil pases a planta y hoy sólo tenemos seis mil. Tenemos un montón de trámites parados y, como mucho, vamos a llegar a los once mil antes de que termine el año. Si llega a cambiar el gobierno nuestros compañeros van a quedar a merced de la derecha que, como sabemos, vienen a barrer con el Estado.

En un hipotético triunfo de la derecha, ¿cuál es el plan de resistencia que van a llevar los sindicatos ante una posible embestida del nuevo gobierno?
HB: Antes no lo decían, ahora te dicen directamente que vienen a reducir el Estado al mínimo. No quieren que el Estado cumpla las funciones, no quieren ser controlados, quieren actuar libremente para hacer lo mismo que hicieron durante la dictadura, el menemismo y el macrismo. Los trabajadores y las trabajadoras del Estado tenemos que defender nuestros puestos de trabajo y las políticas públicas. Para eso, este gobierno no tendría que haber cometido el error de dejarnos a merced de un nuevo gobierno de derecha. Más allá de eso, como representación gremial, vamos a hacer lo que tengamos que hacer, como lo hicimos durante el macrismo, que fuimos el gremio que más estuvo en la calle, se plantó y defendió como pudo a todos los trabajadores y trabajadoras. Le pusimos un freno al macrismo en muchos aspectos.

¿Cómo influyo la pandemia y el avance del teletrabajo en la organización gremial?
HB: Si bien el ámbito privado lo está aplicando, en el Estado todavía no está reglamentado el trabajo remoto. Hoy por hoy tenemos plena presencialidad, aunque en algunos sectores se pueda estar aplicando parcialmente. En el ámbito privado ha crecido sustancialmente el trabajo remoto. Te das cuenta cuando vas al centro y ves un montón de oficinas vacías, mucha menos circulación de gente. Han entendido las empresas que se puede cumplir con el trabajo independientemente del lugar donde uno esté. Ahora, hay que encontrar como representación gremial nuevas formas de llegar los compañeros y compañeras y para que no se debilite la herramienta porque obviamente el cara a cara no es sustituible fácilmente.

¿Cómo vez al Frente de Todos en este tramo electoral? ¿Tenes preferencia por algún candidato?
HB: Yo tengo una candidata que nos viene diciendo que no. Es injusto siempre darle la responsabilidad a la compañera que más nos dio. Estoy totalmente de acuerdo con lo que dijo Cristina. Tenemos que tener un programa de gobierno que sea claro y que quien llegue tenga la obligación de aplicarlo. Vamos a tener PASO, seguramente. Esperemos que los candidatos contemplen un plan de gobierno que nos represente, que sea peronista y le traiga justicia social a nuestro pueblo, porque si no va a ser muy difícil. Creo que todavía está fresca la memoria de la década ganada, y podemos trabajar sobre eso. Lo que hay que hacer es fortalecer esos recuerdos y decirles que se puede hacer un país diferente, se puede trabajar de otra forma, podemos tener pleno empleo con los salarios y jubilaciones de Latinoamérica, podemos tener nuestras casas, nuestro auto, darnos determinados gustos como clase trabajadora. Los únicos que gobiernos que nos aseguraron eso a lo largo de la historia fueron peronistas, tanto el Perón, como el de Néstor y Cristina. Nosotros tenemos que darle valor y salir a militar como nunca. Lo que está en frente es un peligro para el pueblo y nuestro país. Hay que hacerle entender a la gente que cualquiera de las opciones que está en frente son muy peligrosas para el futuro de nuestros hijos. Si no logramos eso, vendrá una etapa muy preocupante para nuestro pueblo.

¿También hay elecciones en la Asociación de Trabajadores del Estado?
HB: Sí, estamos cerca de las elecciones del sindicato. Estamos generando un frente de unidad. Creemos que para enfrenar lo que viene, si sufrimos la desgracia de no tener un gobierno que se ocupe de nuestro pueblo y las necesidades de los trabajadores y trabajadoras, es imprescindible tener un sindicato unido, que piense en nuestros compañeros y compañeras y que deje de lado los personalismos. Para eso estamos construyendo un frente en Capital que se llama Construyendo la Unidad, y estamos trabajando en todo el país para que pase lo mismo. Creemos que tiene muchas posibilidades de ser quien represente a los trabajadores y trabajadoras del Estado. Vamos a ir con todas las expectativas a las urnas y a recorrer todos los sectores del trabajo como lo hicimos siempre.

23.5.2023

Semanas antes del inicio del invierno las guardias pediátricas ya se encuentran colapsadas en PBA y CABA. De un lado y el otro de la Gral Paz no hay grieta para el ajuste en salud.

En los últimos días circularon imágenes de guardias y servicios de internación pediátricos absolutamente colapsados. Camillas en los pasillos, horas de espera para ser atendidos: postales de un sistema de salud en crisis. Desde distintos espacios las trabajadoras y los trabajadores se organizan exigiendo respuestas.
El Hospital Garrahan de la ciudad de Buenos Aires (CABA) comenzó a internar madres con sus niñes en los pasillos del nosocomio ante el desborde de los cuadros respiratorios.
Hace tres días 25 ambulancias de SAME y dotaciones de bomberos evacuaron el segundo piso del Hospital Pedro Elizalde ex Casa Cuna, debido a un incendio causado por un cortocircuito que dejó como resultado la suspensión de las cirugías programadas para ese día, sumado a la atención que desarrolla en medio del aumento de casos de padecimientos respiratorios infantiles que caracteriza a esta época del año, donde no tienen lugar en piso ni en sala de cuidados intensivos. Se suma la falta de insumos elementales como las cánulas nasales de alto flujo, elementos que se emplean para proporcionar asistencia respiratoria a quienes presentan insuficiencia respiratoria.
Trabajadores del Hospital Santojanni denuncian que hay un intento de cierre de la atención pediátrica encubierto, ya que se intenta trasladar la atención al área obstétrica donde se reduciría el personal de atención.
En el Hospital de Niños Sor María Ludovica de La Plata, hospital pediátrico de referencia en la provincia de Buenos Aires, trabajadores y trabajadoras solicitan la atención de Axel Kicillof, como lo atestigua una solicitada publicada ayer en el diario EL Día. Las cifras son abrumadoras: Antes tenían 350 camas y ahora 200. De las 350.000 consultas ambulatorias que resolvía el hospital, hoy apenas llegan a las 9.600. En los hechos, el desfinanciamiento de la salud pública dejó al Hospital en un 40% menos de capacidad operativa.
En el Hospital de Ezeiza tuvieron que trasladar recursos del área de clínica médica ya que la guardia pediátrica necesitaba con urgencia 7 camas.
La situación epidemiológica desborda la capacidad de atención de todos los hospitales públicos, y no sucede solo en la provincia de Buenos Aires. También sucede en la ciudad más rica de Argentina, gobernada por Horacio Rodríguez Larreta. El ajuste a la salud pública se siente en todo el país, como denunciaron también pediatras de Rosario.
En medio de las solicitudes de derivación de un hospital a otro – donde los provinciales, incluyendo al Hospital del Cruce de Varela Néstor Kirchner, especializado en alta complejidad – no hay posibilidades de resolución ante la emergencia que atraviesa la salud infantil. Esta semana se trasladó a un paciente del Hospital Fiorito de Avellaneda a Bahía Blanca porque no se cuenta con la terapia adecuada para su atención.
En el Hospital del Niño de San Justo se encuentran trabajando con una capacidad de atención del 30% y les trabajadorxs denuncian cómo la precarización laboral que se sufre es parte elemental del vaciamiento del área. “Hace cinco años que estamos denunciando el vaciamiento” dice Sandra Verta, pediatra del mismo.
El Hospital del Niño del Niño de San Justo está bajo la órbita municipal que responde al gobierno peronista de Fernando Espinoza, uno de los intendentes más cercanos al gobernador Axel Kicillof. La situación de La Matanza – la zona más populosa del conurbano bonaerense – es grave. Kicillof se da el lujo de tener hospitales vacíos; como el Hospital General de Agudos – Dr. René Favaloro en Rafael Castillo y el Hospital Samic Presidente Néstor Kirchner en Laferrere.

22.5.2023

Será este martes 23 donde los trabajadores del subte seguirán reclamando por la reducción de la jornada laboral con la inclusión de dos francos y la desasbetización. La única respuesta de la empresa fue “aprietes contra los trabajadores, aplicando decenas de sanciones injustificadas y descontando ilegalmente cientos de días de salario”, declaró Claudio Dellecarbonara.

Este martes 23 los trabajadores realizarán una nueva jornada de protesta paralizando de forma rotativa las 6 líneas y el Premetro.
Línea H: de 5.30 a 9 hs.
Línea B: de 9 a 12 hs.
Línea C: de 12 a 15 hs.
Línea E y Premetro: de 15 a 18 hs.
Línea A: de 18 a 21 hs.
Línea D: de 21 a 24 hs.
“Continuamos así denunciando la crisis sanitaria en la red de subterráneos debida a la presencia de asbesto cancerígeno, reclamando la desabestización integral y la reducción de la jornada laboral”, declaró Claudio Dellecarbonada, integrante del secretariado de la AGTSyP.
Dellecarbonara denuncia “La empresa Metrovías-Emova es responsable de esta crisis, de los trabajadores muertos y afectados, de los usuarios contaminados y de poner en riesgo cotidianamente la vida de millones de personas que utilizan, trabajan o son vecinos de la red”. Claramente desde que los trabajadores descubrieron este material cancerígeno en sus puestos de trabajo, la empresa comenzó ocultándolo, luego reconociéndolo, para luego tomar tibias medidas para resolverlo, cuando es un tema de altísima gravedad sanitaria.
Ante el insistente reclamo de los trabajadores, la respuesta actual de la empresa es “una serie de aprietes contra los trabajadores, buscando que desistamos de nuestras denuncias, aplicando decenas de sanciones injustificadas y descontando ilegalmente cientos de días de salario”, declara Claudio.
Con respecto al rol del Gobierno de la Ciudad, Claudio Dellecarbonara explica “Insistimos en señalar también la complicidad del Gobierno de la Ciudad con el accionar criminal de la concesionaria y de avalar desde la Subsecretaria de Trabajo la persecución contra los trabajadores”.
Este reclamo de los trabajadores está avalado por la ley vigente desde el 2003 que prohíbe el uso del asbesto, comúnmente conocido como amianto, además de que el reclamo de los trabajadores tiene un fallo favorable de la jueza Liberattori y todas las recomendaciones de organismos internacionales como la OMS. Sin embargo, tanto la empresa estatal Sbase y la concesionaria Emova no cumplen con ninguno de ellos.
Los trabajadores del subte y su sindicato AGTSyP viene recibiendo amplios apoyos de otras organizaciones sindicales, sociales y políticas, como el sindicato docente Ademys que lanzó una campaña de solidaridad con afiches en las escuelas porteñas, entre otras.

20.5.2023

Las y los trabajadores de la empresa recuperada en 2016 denuncian que el fallo judicial tiene argumentos «clasistas, racistas y xenófobos».

La Cooperativa de Trabajo La Litoraleña, recuperada por sus trabajadores hace ocho años, sufre un nuevo ataque judicial. Un fallo de desalojo judicial en firme amenaza los 50 puestos de trabajo recuperados en 2016, tras la quiebra de Deconti SA.
El periplo judicial arrancó en aquel año. En una primera instancia, la jueza Valeria Pérez Casado les negó el permiso de explotación. Tras años de reclamos, la Cámara de Apelaciones les otorgó el permiso. Ahora, llegó una orden de desalojo que desatiende el reclamo de las y los trabajadores. Es, en rigor, una confirmación de un fallo del 2020 que fue apelado por los trabajadores, sin éxito.
Fabián Pierucci, síndico y Responsable de Planificación de la fábrica, explicó: “Propusimos que con la deuda salarial e indemnizaciones de la quiebra, se pague la fábrica; es decir, las instalaciones y las máquinas. La respuesta negativa de la Justicia tiene que ver con una cuestión de política ideológica. Poner a trabajar la fábrica tiene un valor incalculable en cuanto a la generación de puestos de trabajo y al servicio que se brinda a la sociedad, que es nada menos que la producción responsable de alimentos”.
Para el síndico, “al juzgado no le importa nada de eso. No nos permite compensar créditos. El peor escenario es que la fábrica se desguace y se pierda y que el edificio se use para cualquier tipo de negocio inmobiliario”.
Con mucho tiempo y dinero invertido, la empresa no solo volvió a producir las tapas de empanadas y pascualinas, sino que hoy tiene participación en todas las redes de distribución de productos cooperativos. Tienen un local de venta directa al público y crearon un programa de difusión del trabajo cooperativo para la comunidad educativa de todos los niveles. “Es el programa Fábrica de Puertas Abiertas. Fuimos a muchas escuelas a contar nuestra experiencia cooperativa y de trabajo, y también han venido muchos estudiantes a la fábrica a ver los procesos de producción”, resumió Pierucci.
Sin embargo, La Litoraleña no se rinde: “Vamos a pelear hasta el último momento por la fábrica. Estamos buscando todas las alternativas posibles: desde resistir al desalojo a una ley de expropiación en la Ciudad, aunque sabemos que es muy difícil por la conformación de la Cámara legislativa”.

Los motivos del fallo de desalojo contra La Litoraleña

Con respecto a los argumentos legales de la negativa judicial, el Responsable de Planificación de la fábrica aseguró: “Argumentos no tienen muchos y los pocos que tienen son clasistas, racistas y xenófobos. En las distintas instancias, dudan de que un grupo de trabajadores pueda gestionar los medios de producción. Es como un estigma o prejuicio que tienen. La formación jurídica y las prácticas corporativas conforman una verdadera casta a la que es muy difícil entrarle”.
En el mismo sentido, continuó: “Por otro lado, hay una situación de reflujo de las empresas recuperadas en particular, en donde volvió a la carga un sentido de que las cooperativas somos organizaciones que llevan a cabo emprendimientos precarios. Y no es así. Somos una empresa en la que trabajamos 50 personas y producimos muchas toneladas de alimentos, compramos camiones de insumos, aportamos valor agregado que está grabado con impuestos y no le debemos un peso a la AFIP. Pagamos tarifa plena de energía, con valores muy importantes. No somos una organización precaria bajo ningún punto de vista y es fácil de corroborar”.
Finalmente, Pierucci evaluó: “Es el momento de hacer efectiva una integración del movimiento cooperativo que no sea solamente testimonial, sino que incluya la posibilidad de generar integraciones virtuosas de capital, productiva, tecnológica, asociativa que nos permita potenciarnos. Las de trabajo, las de servicio, las de producción. Es el momento para plantear salidas de este tipo. Por qué no pensar en términos estratégicos a largo plazo, en lugar de estar siempre acuciado por la coyuntura”.

“Si nos desalojan, ¿a dónde vamos a ir?”

19.5.2023

La Junta Interna de ATE del Hospital Garrahan difundió imágenes que ponen en evidencia la problemática. “La guardia y camas de internación están completamente desbordadas”, motivo por el cual “se están suspendiendo cirugías y diversos procedimientos”, denuncian. “Exigimos respuestas al Consejo de Administración y a la ministra de Salud de la Nación, Carla Vizzoti. Habiéndose adelantado la epidemia de enfermedades respiratorias que afectan a la niñez, la demanda está superando ampliamente a la capacidad de respuesta. Las autoridades de la institución, en lugar de alertar públicamente sobre esta situación y reclamar un aumento en los recursos del sistema de salud, precarizan y flexibilizan la calidad de atención. Así, se montan camas en pasillos no aptos para tal fin y hasta en aulas, claramente no aptos para brindar la atención correspondiente a los pacientes, ya que no cuentan con elementos esenciales y vitales como carro de paro, oxígeno y aspiración. De este modo, se descarga el peso de esta crisis en las condiciones laborales del personal de salud y de las y los niños y niñas”, sentencian.

La Junta Interna de ATE del Hospital Garrahan emitió un comunicado titulado “Colapso en el Garrahan: niños internados en pasillos y aulas”, denunciando la situación que atraviesa la institución de salud pediátrica, junto con contundentes imágenes que evidencian la problemática.
“Exigimos respuestas al Consejo de Administración y a la ministra de Salud de la Nación, Carla Vizzoti –comienza el comunicado– La Junta Interna de ATE del Hospital Garrahan denuncia que la guardia y camas de internación están completamente desbordadas. Se están suspendiendo cirugías y diversos procedimientos. Habiéndose adelantado la epidemia de enfermedades respiratorias que afectan a la niñez, la demanda está superando ampliamente a la capacidad de respuesta de nuestro Hospital Garrahan. Las autoridades de la institución, en lugar de alertar públicamente sobre esta situación y reclamar un aumento en los recursos del sistema de salud, precarizan y flexibilizan la calidad de atención. Así, se montan camas en pasillos no aptos para tal fin y hasta en aulas, claramente no aptos para brindar la atención correspondiente a los pacientes, ya que no cuentan con elementos esenciales y vitales como carro de paro, oxígeno y aspiración. De este modo, se descarga el peso de esta crisis en las condiciones laborales del personal de salud y de las y los niños y niñas”, sentencian las y los trabajadores de la salud de la institución.
También sostienen que, en este marco, “con cinismo, extorsionan a las y los trabajadores diciendo que ‘no se puede negar la atención’. Por supuesto que no, pero ¿de qué forma? ¿Se están usando todos los recursos del sistema sanitario? ¿Dispone el Ministerio de Salud de las camas que hay en el sistema privado para redistribuir? La respuesta es no”, remarcan. Esta situación, consideran, “expone una gravísima crisis del sistema sanitario, sin recursos materiales ni humanos suficientes”.
“Después de la pandemia, cuando era evidente que había que reforzar el sistema de salud, se hizo lo contrario. Para cumplir con el ajuste del FMI, recortaron fondos. Ahora, el Garrahan es cada vez más la punta de un embudo frente a un sistema sanitario que no puede dar respuesta ni en CABA ni en PBA”, alertan.
Y agregan: “las autoridades del Consejo de Administración ocupan puestos políticos, por lo que no pueden desentenderse de esta situación. Junto a la ministra Vizzotti gustan de salir en los medios con cara sonriente casi semanalmente, pero nada dicen públicamente sobre esta crisis”.
Ante esta situación, reclaman “que se haga pública esta situación insostenible” y que “frente a la emergencia se tomen medidas excepcionales”, dado que “la capacidad de atención no es infinita”. “Basta de atención precaria en pasillos y aulas: que se centralicen los recursos de todo el sistema de salud, público o privado y se deriven pacientes sin costo según nivel de complejidad para que nadie se quede sin atención y se deje de súper explotar al personal de salud. Que se destinen los recursos necesarios para más personal y espacios con las condiciones de higiene y salubridad necesaria en el sistema de salud”, finaliza el comunicado.